SEO繁雜,千頭萬緒,又經(jīng)常涉及多個部門,假如不事先計(jì)劃好,往往簡單無從下手,或者這里做一點(diǎn)那里做一點(diǎn),失去整體方向,SEO團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人應(yīng)該計(jì)劃好未來6個月或12個月內(nèi),應(yīng)該完成哪些工作,怎樣完成,由誰完成。

1,記錄所有修改

除了記錄效果監(jiān)測一章提到的收錄發揮重要作用、搜索流量、指標(biāo)關(guān)鍵詞排名數據顯示、轉(zhuǎn)化等數(shù)據(jù)外,還有一個至關(guān)重要卻經(jīng)常被忽略的數(shù)據(jù)需要完整記錄,那就是網(wǎng)站上的所有修改高質量。有的修改與SEO直接相關(guān),可能就是為了SEO而做的,有的是因?yàn)槠渌N種原因,由不同部門所做,卻可能影響SEO。

一來說,網(wǎng)站優(yōu)化是個長期過程,即使不考慮新欄目記得牢、內(nèi)容註入了新的力量、產(chǎn)品,現(xiàn)有網(wǎng)站結(jié)構(gòu)和頁面元素都可能不斷修正,假如沒有完整記錄網(wǎng)站上的改動,過一段時間排名有變化SEO人員將無法知道到底為什么變化。

雖然由于搜索引擎排名算法的復(fù)雜性,網(wǎng)站修改與排名和流量之間不能因?yàn)闀r間關(guān)系而輕易確定因果聯(lián)系,但至少能讓SEO人員有個升析的起點(diǎn),找到大致可能的原因更多可能性。沒有記錄網(wǎng)站變化歷史,就基本兩眼一摸黑了去創新。

應(yīng)該記錄的網(wǎng)站修改除了列出具體改動內(nèi)容及原因,還要列出正確時間足夠的實力。

2,設(shè)定工作目標(biāo)

這里所說的目標(biāo)不是指SEO體目標(biāo),如排名和流量,而是指具體的.SEO員可以實(shí)施的工作,如:

◆年內(nèi)增加外部鏈接1萬個；

◆年內(nèi)完成頁面標(biāo)題.H標(biāo)簽結構、圖片ALT文字的所有優(yōu)化更適合；

◆2個月內(nèi)完成導(dǎo)航系統(tǒng)優(yōu)化；

◆6個月內(nèi)完成首頁溝通協調、分類頁面及主要產(chǎn)品頁面標(biāo)題人工關(guān)鍵詞研究要素配置改革、優(yōu)化撰寫；

◆6個月內(nèi)收錄達(dá)到5萬等保障性。

SEO作目標(biāo)的設(shè)定,要分析自身資源及競爭對手情況,不能設(shè)下不切實(shí)際的目標(biāo),如一年內(nèi)增加外部鏈接100萬,但人員帶動產業發展、預(yù)算限制使這種目標(biāo)不可能達(dá)到.假如主要競爭對手外部鏈接都在幾萬水平,你要建設(shè)100萬個外部鏈接也完全沒有必要。

3,任務(wù)分解

設(shè)定好SEO作目標(biāo)后,還可以進(jìn)一步細(xì)化和分解SEO如要達(dá)到一年內(nèi)增加1萬個外部鏈接,可以分解為:

◆年內(nèi)至少創(chuàng)建10個專題欄目十分落實；

◆經(jīng)理兩個星期內(nèi)完成網(wǎng)站結(jié)構(gòu)及導(dǎo)航很終設(shè)計(jì)倍增效應；

◆部門兩個月內(nèi)按SEO提供的方案完成網(wǎng)站結(jié)構(gòu)調(diào)整及URI,靜態(tài)化；

◆頁優(yōu)化人員人工調(diào)整部分重要內(nèi)部鏈接製造業；

任務(wù)分解后才能更清楚是否有完成的可能,需要怎樣分配人員和資源,多長時間能完成優化服務策略。

4,人員責(zé)任

SEO任務(wù)分解后,每一項(xiàng)具體任務(wù)都要分配到特定人員負(fù)責(zé)。根據(jù)SEO人員自身特長分配明確具體的任務(wù),不僅有助于提高效率,也方便監(jiān)控項(xiàng)目進(jìn)度新格局、明確責(zé)任明顯。

5,時間資源分配

列出具體SEO任務(wù)及負(fù)責(zé)的具體人員后,還要規(guī)劃這些任務(wù)應(yīng)該在多長時間內(nèi)完成,以及其他資源如預(yù)算的分配,以外部鏈接建設(shè)為例。

6,流程定義和規(guī)范

每一項(xiàng)SEO任務(wù)都應(yīng)該有比較明確的規(guī)范,不僅有助于提高整體SEO工作質(zhì)量,也能使新加入的人員快速熟悉應(yīng)該怎樣完成自己的任務(wù)顯示。這些規(guī)范包括:

◆人工撰寫標(biāo)題時,怎樣進(jìn)行關(guān)鍵詞研究及標(biāo)題寫作規(guī)范創新為先；

◆怎樣判定潛在鏈接來源的質(zhì)量和價值；

◆交換友情鏈接時使用的郵件模板,以及應(yīng)該注重的事項(xiàng)集聚；

◆創(chuàng)建專題內(nèi)容時怎樣監(jiān)測熱門關(guān)鍵詞競爭力；

◆怎樣收集和編輯內(nèi)容；

◆資源型鏈接誘餌概念創(chuàng)意過程及寫作方式狀況；

◆WP模板制作規(guī)格以及推廣場所機製性梗阻、渠道；

◆與其他博主溝通留言時的注重事項(xiàng)全過程。

這些規(guī)范都可以只是很簡單的幾條,但明確寫出來才能讓網(wǎng)站設(shè)計(jì)SEO人員時刻注重,不能降低SEO工作標(biāo)準(zhǔn)集成應用。

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