假如你在一個城市的互聯(lián)網(wǎng)公司工作，SEO部門的每個職位都有具體和量化的關(guān)鍵績效指標(biāo)評估指標(biāo)提高。對于搜索引擎優(yōu)化主管和員工來說可以使用，他們往往過于關(guān)注關(guān)鍵績效指標(biāo)的評估，忽視了真正的用戶搜索意圖紮實。

那么效高化，很終的結(jié)果只能是漂亮的數(shù)據(jù)指標(biāo)，如：鏈接建設(shè)數(shù)量的增加進行培訓、關(guān)鍵字排名和網(wǎng)站流量發展機遇，但轉(zhuǎn)化率很低。

SEO不應(yīng)該太關(guān)注KPI的評估物聯與互聯，忽略用戶的搜索意圖穩定！

那么，我們?nèi)绾尾拍苷嬲私庥脩舻乃阉饕鈭D和KPI評估指標(biāo)呢供給？

1優勢與挑戰、問卷調(diào)查

傾聽銷售人員對產(chǎn)品的了解，以及近期銷售情況中碰到的各種問題解決方案，讓對方審閱SEO文本趨勢，并給予指導(dǎo)，當(dāng)然也可以直接通過電話拜訪上高質量，對新老客戶進(jìn)行調(diào)查一站式服務，了解對方的實際需求。

2深入交流、頭腦風(fēng)暴法

很多SEO運(yùn)營商總是對現(xiàn)狀感到滿足引領作用，經(jīng)常將網(wǎng)站排名優(yōu)化到某個階段加強宣傳，會進(jìn)入瓶頸期，此時我們無法滿足我們所獲得的排名和流量用的舒心，也會不斷嘗試頭腦風(fēng)暴技術發展，讓團(tuán)隊成員思考是否能找到另一種方法來獲得更正確的排名和流量。

3集成、數(shù)據(jù)分析

每隔一段時間重要手段，我們需要重新審閱內(nèi)容的質(zhì)量、外部鏈資源穩定性、總結(jié)用戶屬性像一棵樹、用戶對內(nèi)容的偏好、哪些類型的關(guān)鍵字更有利于轉(zhuǎn)換去突破、哪些類型的站點(diǎn)對我們更有幫助全面協議。而測試哪些網(wǎng)站排名因素要提高，這更有利于站點(diǎn)的權(quán)重具體而言。

4工具、競爭對手

橫向比較對于大型站點(diǎn)流量分析，具有很高的參考價值喜愛。你會發(fā)現(xiàn)許多意想不到的巧妙優(yōu)化技術(shù)重要的角色，尤其是對于大型電子商務(wù)網(wǎng)站的類別分析，你甚至可以猜測對方的銷售策略向好態勢，更好地了解用戶的喜好平臺建設。

5、強(qiáng)化品牌

當(dāng)時註入了新的力量，無論你如何理解用戶的搜索意圖重要的作用，匹配站點(diǎn)欄目，根據(jù)用戶喜歡的內(nèi)容創(chuàng)建高質(zhì)量的內(nèi)容去創新，豐富產(chǎn)品頁面的素材足夠的實力，都不能很好地解決轉(zhuǎn)化問題。然后你可以試著從品牌的角度來調(diào)整經(jīng)營策略結構。

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